根据学校处级干部换届工作的总体安排，本着交叉展开、压茬推进、提高效率、保证质量的原则，现就副处级空岗候选人推荐工作相关事宜通知如下：

1、推荐上报学院副院长（专技岗）候选人。全校符合任职条件和岗位要求的正科级干部，按照自愿的原则，由本人到相应学院党委报名。学院党委根据报名情况，经党政联席会议研究确定后向党委组织部推荐上报候选人。空缺1个副院长岗位的，一般按照1:3推荐人选；空缺2个及以上副院长岗位的，一般按照1:2推荐人选。达不到推荐比例要求的，或确实没有合适人选的，由学校党委研究决定。

2、机关党委所属各部门推荐管理岗副处级干部初步候选人。机关党委所属各部门首先组织群众推荐，在此基础上，召开处务会议，按照本单位上届处级副职岗位职数1:1的比例，研究提出本单位初步候选人（无处级副职岗位的部门可推荐1名）。

3、学院及其他二级党组织推荐管理岗副处级干部候选人。学院及其他二级党组织在进行群众推荐的基础上，由党政联席会议研究确定推荐管理岗候选人，推荐名额按照本单位原有副处级岗位职数的1/2掌握。

第一附属医院的空岗副处级干部人选在医院内部产生。

4、时间要求。请各基层单位请于2016年4月27日（周三）下午6:00前将推荐人员名单排序，并附关于推荐工作的简要报告报组织部。

党委组织部

2016年4月26日