各有关学院：
根据《河南科技大学教师教育教学能力提升实施方案》（河科大人〔2023〕41号）有关规定，现将我校2025年上半年主讲教师培养期满考核工作的有关事项通知如下：
一、考核对象
纳入主讲教师培养计划且至2025年2月培养期满一年的教师(考核名单见附件1）。
二、 考核内容
师德师风，随堂听课、答疑、批改作业、实验指导等教学辅导情况，到企事业单位锻炼、参与学生管理情况，培养记录手册完成情况。
三、考核时间
各教学单位于3月4日～3月14日间组织主讲教师培养期满考核工作，并将《主讲教师培养期满考核安排表》纸质版（见附件2）于3月7日前报教师发展中心。学校将根据各单位的安排，组织教师发展中心、教务处、督导等进行抽查。
四、具体要求
1.各教学单位成立主讲教师培养考核小组，根据新教师培养计划和要求，对新教师参加各教学环节及实践锻炼等情况进行全面考核，综合评定考核结果。
主讲教师培养考核结果将作为教师首次任课资格认定的必要条件之一。对于考核不合格人员，延长一年培养期；若再次考核不合格，调离教师岗位。
2.各教学单位根据考核情况填写《河南科技大学主讲教师培养考核表》一式两份（见附件3）和《河南科技大学主讲教师培养考核情况一览表》一式一份（见附件4）纸质版，考核结束后于3月20日前报送至教师发展中心。其中《河南科技大学主讲教师培养考核情况一览表》电子版发送至邮箱。
3.《河南科技大学主讲教师培养考核表》学校审核完毕后，将返还一份至考核单位，请各有关单位连同每位新教师的《培养记录手册》《河南科技大学新教师培养计划表》一并整理备存。
联系人：张丽
电子信箱：szkk@haust.edu.cn
电 话：64231760
教师中心（教师发展中心）
2025年3月4日
附件列表：
附件1：2025年上半年主讲教师培养期满考核人员名单
附件2：主讲教师培养期满考核安排表
附件3：河南科技大学主讲教师培养考核表
附件4：河南科技大学主讲教师培养考核情况一览表
